河北省机关事业单位公开招聘名工作
本 根据《事业单位人事管理条例》及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，结合我市市直事业单位工作需要，经研究决定，为市直事业单位公开招聘工作人员名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的方法择优聘用。查看河北各地区最新招考招聘信息
二、招聘对象和条件
（一）应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.年龄在18周岁以上、30周岁以下（年7月29日至年7月29日期间出生），硕士研究生年龄可放宽至35周岁以下（年7月29日以后出生），博士研究生年龄可放宽至40周岁以下（年7月29日以后出生），招聘岗位对年龄有具体要求的从其要求；
3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
4.具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业和其他资格条件（详见招聘岗位具体条件要求）；
5.适应岗位要求的身体条件。
（二）应聘岗位具体条件
招聘岗位所需的具体条件按《邢台市年市直政府系统事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》及报考指南要求确定。留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者的专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可报考该招聘岗位。
根据河北省教育厅等5部门《关于转发教育部办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知的通知》精神及有关要求，年以来由国家统一下达招生计划、考试招生执行与全日制研究生相同政策和标准的非全日制研究生，在本次招聘中全日制硕士研究生或全日制博士研究生可报考的岗位，对符合岗位条件并取得相应学历学位的非全日制研究生也可报考。
凡涉及到年龄、户籍、工作经历等需要确定时间的，计算日期截止到年7月29日。招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是：从年7月（含）算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践（实习）经历，不作为工作经历计算。
有关报考条件、具体政策等事宜，请参阅《邢台市年市直政府系统事业单位公开招聘报考指南》。
（三）不在招聘范围人员
1.现役军人；
2.试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员；
3.在读的非应届全日制普通类高校学生；
4.未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员；
5.未经本单位及其主管部门同意报考的公务员和事业单位工作人员。
（四）不得应聘人员
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
2.曾被开除公职的人员；
3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
4.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
（五）公开招聘工作实行回避制度
按照《事业单位人事管理回避规定》要求执行岗位回避和履职回避制度。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
三、招聘程序和方法
（一）发布招聘公告
7月22日在邢台市人力资源和社会保障局网站发布《招聘公告》，公布招聘的部门、单位、人数、条件以及报名考试的安排信息。邢台市人力资源和社会保障局网址为： （二）网上报名和资格初审
1.报名办法：采用网上报名和资格初审的方式，每人只能报考一个事业单位的一个岗位。报名网址：邢台市人力资源考试中心网上报名系统（ 2.报名时间：年7月29日9:00-8月4日17:00
3.资格审查及交费：依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，通过资格审查的考生须在网上交纳报名考务费元。网上交费时间：年7月29日9:00-8月5日17:00。
网上报名的基本程序：
（1）考生在申请报名号前，须详细了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《报考须知》并同意《诚信承诺书》，然后按步骤进行具体操作。
（2）网上报名实行严格的自律机制，考生必须履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息真实性负责。在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
（3）报名时规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行交费操作，交费成功即完成报名。
（4）考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，不能再修改，将进入交费程序。
（5）考生务必牢记报名和交费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
4.开考比例：岗位报考人招聘人数比例原则上不低于3：1，报考人数达不到开考比例的，核减或取消该岗位招聘计划。经市人社局研究同意，岗位报考人数与招聘人数的比例可适当降低。
5.笔试准考证打印：将视新冠肺炎疫情防控情况,提前10日在邢台市人力资源和社会保障网及报名网站另行公告，请报名成功者予以 按目前疫情防控有关要求，考生须提前14天通过 6.报名考务费减免对象和办法：建档立卡贫困家庭人员和城乡低保家庭人员，先在网上交费，待笔试结束后三个工作日内审核并办理减免报名考务费用手续。具体办理要求：建档立卡贫困家庭的考生将本人身份证和扶贫手册拍摄为照片格式（含本人信息页），城乡低保家庭的考生将本人身份证和其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证拍摄为照片格式（含本人信息页），笔试结束后三个工作日内发送至电子邮箱：xtsydwrsk
. （三）笔试1.笔试科目：报考综合类岗位的考生参加综合类专业科目笔试；报考中小学教师岗位的考生参加教育类专业科目笔试；报考医学类岗位的考生参加医学类专业科目的笔试。
综合类笔试包括《职业能力测验》和《公共基础知识》两部分内容，一张试卷，考试时限为分钟，满分为分。
教育类笔试包括《教育专业能力测验》和《公共基础知识》两部分内容，一张试卷，考试时限为分钟，满分为分。
医学类笔试包括《医学专业能力测验》和《公共基础知识》两部分内容，一张试卷，考试时限为分钟，满分为分。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
2.笔试将与河北省公务员四级联考笔试错时进行，具体时间、地点以笔试准考证为准。
本次考试在邢台市区设置考场。应聘人员应按照准考证上确定的考试时间、地点、考场及要求参加考试。
3.成绩查询。笔试成绩、本人是否进入资格复审及最低控制分数线登录报名系统（ 笔试成绩设最低控制分数线，由市人社局根据招聘计划、笔试成绩等情况综合确定。
（四）资格复审
进入资格复审的人选须出具的证件和材料是：按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的身份证、毕业证、学位证、资格证、笔试准考证等原件及复印件；留学回国人员和其他海外、外国学历获得者需提供国家学历认证等相关证件材料原件和复印件；进入资格复审的人员系事业单位工作人员或公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）的，须提交按干部管理权限出具的符合事业单位或公务员管理规定的同意报考的函；三支一扶服务期满人员需提供服务期满合格证；招聘条件要求工作经历的还需提供工作经历及年限材料(劳动合同、社保缴费记录)。在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。面试前，因资格复审未到或不合格出现的比例内空缺，在报考同一岗位笔试最低控制分数线以上的考生中按笔试成绩从高到低依次递补（递补只进行一轮）。
资格复审时间、地点、具体要求等详见报名网站通知。
（五）面试
教师岗位采取试讲的方式进行，其他岗位采取结构化面试的方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。
面试实行百分制，当场打分。面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试结束后当场在考点外指定位置公布面试成绩。
面试考生分组。报考同一岗位的考生一般分在同组面试。因招聘人数较多无法分在同组的岗位，根据笔试成绩的排名顺序进行“蛇型”分组，并将招聘计划合理均分到各组，考试总成绩按“蛇型”分组后的面试组排序，并分别使用“蛇型”分组分配的招聘计划。
进入面试的考生需登录考试报名系统网站（ 考试总成绩（保留2位小数）＝笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
（六）体检
按照招聘人数与考生1:1的比例按总成绩由高到低的顺序确定进入体检人选。
比例内末位考生总成绩出现并列，全国道德模范、河北省道德模范和邢台市道德模范及提名奖获得者，在疫情防控期间表现突出的城乡社区工作者、乡镇（街道）工作人员、村（社区）干部以及受到表彰奖励的人员，优先进入体检。
如无以上情况或情况相同人员，按以下顺序确定进入体检人选：
1.笔试成绩高者；
2.烈士子女或配偶；
3.学历、学位较高者；
4.具有基层工作经历或基层工作经历较长者。
如果以上条件均相同，都进入体检。根据体检考察结果择优聘用。
体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行(对身体条件有特殊要求的岗位，执行国家规定的相关体检标准)，体检费用由考生个人承担。体检合格的考生确定为考察对象。
考生进入体检人员名单在邢台市人力资源和社会保障局网站及报名网站公布。
（七）考察
考察工作由事业单位或主管部门组织实施。采取多种形式，全面了解拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及需要回避的情况等，并对其资格条件进行复查。
未按时参加体检、考察环节，体检考察不合格或主动放弃招聘岗位的，从报考同一岗位面试考生中按总成绩从高分到低分进行递补（递补只进行一轮）。
（八）公示
体检、考察合格的考生确定为拟聘用人员，由市人社局审核汇总后在邢台市人力资源和社会保障局网站（ （九）聘用
经公示无异议的拟聘用人员，或有反映问题但经核实不影响聘用的，按规定签订聘用合同，办理聘用手续。
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
在公开招聘过程中发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。
凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃招聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生弄虚作假不符合招聘条件的，均取消招聘资格，问题严重的要追究责任。
政策-
监督举报-
由于报名和咨询电话较多，特别提示：本次招聘有关政策、方法、程序、时间地点安排、有关要求等，已在本公告及报考指南尽可能详细写明，请认真阅读，在确有本公告未尽的疑问时再电话咨询，以提高广大考生的咨询效率。
根据疫情防控进展情况，确需调整公告中相关工作安排的，将在市人社局网站另行公告通知，请报考者予以 本公告由邢台市人力资源和社会保障局负责解释。
邢台市人力资源和社会保障局
年7月22日
扫描 为进一步加强师资队伍建设，加快全区教育事业发展，根据石家庄市裕华区辅教岗位空缺情况，经研究，决定为区属公办中学、小学及幼儿园公开招聘劳务派遣教师名。具体招聘学科情况如下：
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，且年龄在18周岁以上（年7月22日前出生），35周岁以下（年7月22日以后出生）。
2.小学教师：具有全日制普通高等学校本科及以上学历(报名所填报学历必须为全日制学历)，小学语文、小学数学、小学英语及小学书法教师岗位要求所学专业与所报考岗位一致，小学其他学科教师岗位专业不限；具有普通中小学教师资格证，所报考岗位需与教师资格证任教学科一致（教师资格证任教学科为思想政治、历史的可报考小学道德与法治教师岗位；教师资格证任教学科为科学、地理、物理、化学、生物的可报考小学科学教师岗位），若教师资格证未注明任教学科的，可按照毕业证所学专业与报考岗位一致的原则进行报名。
3.幼儿园教师：具有全日制大专及以上学历的应届（年毕业）和毕业两年内高校毕业生（年、年毕业）(报名所填报学历必须为全日制学历)，所学专业与报考岗位一致；具有幼儿园教师资格证，若教师资格证未注明任教学科的，可按照毕业证所学专业与报考岗位一致的原则进行报名。查看河北各地区最新招考招聘信息，
4.中学教师：具有全日制普通高等学校本科及以上学历(报名所填报学历必须为全日制学历)，所学专业与报考岗位一致；具有初级中学或高级中学教师资格证，所报考岗位需与教师资格证任教学科一致。
5．遵守宪法和法律；
6．具有良好的品行和职业道德;
7．具有正常履行职责的身体条件；
8．已被石家庄市其他区录用的河北诺亚人力资源开发有限公司劳务派遣教师，不在本次招聘范围；
9.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员，法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。
按照人力资源社会保障部、教育部等七部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发〔〕24号）要求，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定条件，未取得教师资格证书的高校毕业生（指届高校毕业生以及、届尚未落实工作单位的高校毕业生）可以先报考，录取上岗后再考证，但其所持毕业证书专业须与报考岗位学科一致或相近。并在一年内取得符合报考岗位学段、学科要求的教师资格证书。凡在规定时间内未能取得相应教师资格证书的，应依法解除聘用合同（取得符合条件的教师资格证的时间不得晚于年9月1日）。此类人员应如实报名，待通过笔试后，将根据其养老保险缴纳情况判别是否符合“尚未落实工作单位”相关政策，如不符合政策要求，将取消该考生报名资格，按同岗位笔试成绩由高到低向下递补。
三、招聘办法和程序
1.报名方式及时间
本次招聘采取网上报名和资格初审;
报名网站为： 电脑端 移动端 网上报名时间：
年7月22日9:00至年7月28日18:00
报名-/
2.报名注意事项
每人限报一个岗位。报考岗位的招考人数与报名人数之比不低于1:2，达不到该比例的，按比例减少该岗位招考人数直至取消该岗位。核减或取消的岗位招录人数，根据报名情况补充到其他岗位招录人数中。
资格审查标准：根据考生在网上报名环节提交的《教育部学历证书电子注册备案表》或《教育部学籍在线验证报告》在线验证码，在学信网上审核考生的毕业院校、学历、学制、专业、年龄等信息，根据考生在网上报名环节提交的《教师资格证》编号等信息等进行网上审核。
网上资格初审通过的考生可进入网缴费环节。系统显示缴费成功后即报名通过，具备参加笔试资格。
查询结果为“初审驳回”的考生可根据提示驳回原因进行修改，审核工作人员根据修改后信息进行再次审核。
经修改后，初审结果仍显示“未通过”且不能再修改的考生不具备报名资格。
网上资格初审驳回且某些证件确实需要现场审查的，可根据驳回提示要求进行现场审查。
网上资格初审通过的考生可进入网上缴费环节缴纳考试服务费元。系统显示缴费成功后即报名通过，具备参加笔试资格。
网上审核时间：年7月22日9:00-年7月28日20:00
网上缴费截止时间：年7月29日10:00
3.笔试
笔试采取闭卷方式进行，占总成绩40%。
（1）笔试时间、地点：以《笔试准考证》（自助打印）注明的时间、地点为准。参加笔试时，必须同时携带《笔试准考证》、有效期内二代身份证或临时身份证和河北健康码绿码，缺少证件的考生不得参加考试。
（2）考试内容：教育学、教育心理学、教学教法、教育法律法规、教师职业道德、时事政治等(不指定复习材料)，满分分。
（3）笔试结果运用：根据招聘计划和笔试成绩，依岗位由高分至低分，中学、小学、幼儿园各岗位按1:2的比例确定进入面试人员，如遇同一岗位最后一名笔试成绩并列的一同进入面试。
4.面试
进入面试的考生请及时 对同岗位面试人员较多的，采取蛇形分组法分组分招聘计划面试。当招聘计划无法平均分配时，将剩余招聘计划按分组顺序优先并入第一组。
5.总成绩计算
总成绩＝笔试成绩×40%＋面试成绩×60%。
6.总成绩及进入体检人员公示
按照考生总成绩由高分到低分依岗位按1：1的比例确定进入体检人员。比例内末位考生总成绩如出现并列，按以下顺序确定进入体检：面试成绩高者，学历(学位)较高者，具有基层工作经历或基层工作经历较长者。总成绩、进入体检人员名单及有关事项将于面试结束后通过诺招聘网站予以公示。
7.体检
体检委托专业机构组织。体检项目标准按照《公务员体检通用标准(试行)》的有关规定执行，费用自理。
8.考察
对体检合格者政治思想、道德品质、工作能力和现实表现进行考察。
四、录用
对笔试、面试、体检、考察均合格的考生确定为拟录用人选，在报名网站进行公示3天。经公示期满无异议的拟录用人员，或有反映问题但经核实不影响录用的，按规定与河北诺亚人力资源开发有限公司签订辅教岗位劳动合同，办理录用手续并派遣至裕华区区属中小学、幼儿园，于年9月1日正式上岗。查看河北各地区最新招考招聘信息
对公示反映有严重问题并查有实据，不符合录用条件的，取消其拟录用人选资格，对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后决定是否录用。
五、薪酬待遇
财政拨款元/人/月
薪酬待遇包含基本工资（含个人应缴纳保险费用）、考核绩效工资、单位应缴纳的社保费用及劳务派遣公司管理费（40元/人/月）等。具体参照《石家庄市裕华区劳务派遣教师薪酬管理办法》执行。
六、其他有关事项
1.凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃资格；资格审核贯穿招考工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招考条件的，一经查实，取消其被派遣资格，问题严重的要追究责任。
2.考生因体检、考察不合格或本人主动放弃派遣的，按所在岗位总成绩由高分到低分依次递补进入体检、考核程序。
3.此次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何单位举办任何形式的培训班。
4.请考生网上报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在招录期间保持手机等通讯设备畅通。
河北诺亚人力资源开发有限公司
年7月22日
扫描 为进一步补充优化沧县农村教师队伍结构，加快农村教育事业发展，按县政府年度工作安排，公开招聘农村中小学、幼儿园教师人。
一、招聘原则
按照德才兼备的用人标准，坚持“公开、公平、公正、择优”的原则，依据招聘条件和岗位名额，通过考试择优聘用。
二、招聘岗位及人数
中小学教师人，幼儿园教师人。
三、招聘条件
（一）报考人员需同时具备以下条件：
1、坚持党的基本路线，拥护党的方针政策、遵纪守法、品行端正、作风正派、热爱教育事业，志愿从事教育工作。
2、本人或其配偶为沧州市所辖各县（市、区）户籍。
3、身体健康，能够胜任应聘岗位工作。
4、年7月30日及以后出生。
5、学历要求：取得与聘用岗位要求相适应的国家计划内统招全日制学历证书。
（1）报考幼儿园岗位的要求普通全日制大专及以上学历毕业生。
（2）报考小学岗位的要求普通全日制师范类专业大专和普通全日制本科及以上学历毕业生。
（3）报考初中岗位的要求普通全日制本科（直本）及以上学历毕业生。
6、岗位与专业要求：满足下列条件之一
（1）所报岗位与所学专业一致或相近。
（2）所报岗位与教师资格证任教学科一致。
7、教师资格证要求：
（1）报考幼儿教师需取得教师资格证；报考小学岗位的考生需取得小学及以上学段教师资格证；报考初中岗位的考生需取得初中及以上学段教师资格证。
（2）已经取得《中小学教师资格考试合格证明》的考生，可按照《中小学教师资格考试合格证明》上的学段、学科并依照上述（1）中的要求报考相应岗位。
（3）按照人力资源社会保障部、教育部等七部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发〔〕24号）要求，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定条件，未取得教师资格证书的高校毕业生(指届高校毕业生以及、届尚未落实工作单位的高校毕业生)可以先报考教师，录取上岗后再考证，但其所持毕业证书专业须与报考岗位学科一致或相近。
上述(2)、(3)情况的应聘考生，按照招聘程序被录取聘用后，必须在一年内取得符合报考岗位学段、学科要求的《教师资格证》，否则，解除聘用合同。
8.、和年毕业生无《教师资格证》的提供《普通话水平测试等级证书》。普通话水平必须达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及其以上标准，报考语文学科应达到二级甲等及其以上标准。
（二）不得应聘人员：
1、沧县所有在职教师。
2、受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受审查的、或曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员，以及法律、法规规定不得招聘为教师的其它情形人员。
四、招聘程序
（一）发布公告
通过沧县人民政府 （二）网上报名
考生在报名期限内登录沧县人民政府 报名期限为年7月30日9：00至年8月5日17：00。审核结束时间为年8月6日17：00。交费结束时间为年8月7日17：00。
报名人数与岗位招聘人数之比原则上不低于3:1。达不到这一比例的，可减少该岗位招聘人数或取消该岗位的招聘，并在沧县人民政府 结合疫情防控实际需要安排招聘工作，对考生参加考试等各环节的要求，具体详见沧县人民政府 （三）笔试
笔试内容为教育学、心理学、公共基础知识相关内容，满分分，时长90分钟。
考生持有效二代身份证和《笔试准考证》参加笔试。笔试的时间、地点、注意事项等以《笔试准考证》信息为准。
按照所报区内学科，在60分及以上考生中，分别将笔试成绩由高到低顺次排序，按1：1.2的比例确定试讲人选（出现小数点的个位进位取整），末位人选出现笔试成绩并列的将共同确定为试讲人选。
确定为试讲人选的考生按沧县人民政府 资格复审时，不能提供就业报到证原件的人员，可提供人事档案保管部门加盖公章的《就业报到证》或《就业通知书》复印件；属于特岗教师的，可提供特岗教师合格证、《协议书》等能证明特岗教师身份的材料。
资格复审时发现证件造假、不符合报名条件的，给予笔试成绩无效的处理，取消应聘资格，并将其违纪违规行为记入公开招聘应聘人员诚信档案库，记录期限为五年，期限内不准报考沧县相关岗位。资格复审后出现试讲缺额的，在笔试合格人员中按照分数由高到低依次递补。
（四）试讲
考生按沧县人民政府 （五）确定综合成绩和排名
根据综合成绩（笔试成绩和试讲成绩均60分及以上）确定入围考核、体检考生。考生综合成绩计算公式为：笔试成绩×40%＋试讲成绩×60%=综合成绩，综合成绩保留2位小数（四舍五入）。按报考区内学科将考生考试综合成绩由高到低顺次排列，按照1：1的比例确定参加考核、体检的考生。同一岗位末位人选出现综合成绩并列的，按试讲成绩高低取舍，试讲成绩仍相同的将共同确定为考核人选。
（六）体检
参加体检的考生携带《试讲通知单》、身份证，由县人社局、县教育医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》和《河北省申请教师资格人员体检标准及办法（试行）》中部分项目执行。体检费用由考生负担。体检不合格者，不予聘用，缺额不补。
（七）考核
考核工作由县人社局、县教育局具体负责，主要审核考生人事档案，核实有无违法违纪情况，考核应聘人员的师德等综合素质。应聘人员在考核过程中提供虚假材料、隐瞒事实真相或者有其他妨碍考核工作的行为，干扰、影响考核单位客观公正做出考核结论的，给予其不予聘用的处理。未通过考核的取消应聘资格。
（八）确定聘用人选
考核、体检均合格的确定为拟聘人选，在沧县人民政府 （九）培训和选岗
由沧县教育局对聘用人选组织选岗并进行岗前培训。培训结束后，幼儿园按报名区域、小学按报名学科分区域或县域、初中学科按县域，考生由高分到低分，依次选岗到乡校。
五、待遇及管理
（一）实行合同制管理。首次签订合同期限为三年（含试用期），试用期为十二个月，试用期满不合格或试用期期间发生违法违纪问题的取消聘用，合同期满经考核合格后可以续签。
（二）工资、福利待遇参照在编教师工资、福利待遇标准执行。
（三）入职后在已确定的招聘岗位工作，三年内不允许申请调动。
七、本公告由沧县年公开招聘教师工作领导小组负责解释。
咨询，
附件：沧县年招聘农村中小学幼儿园教师岗位和名额表
年7月22日
扫描 为提高我县教师队伍师资素质和水平，促进教育事业持续、健康、均衡发展，经县政府同意，决定以人事代理方式招聘小学、幼儿教师。为保证招聘工作的顺利实施，现予以公告：
一、招聘方法及原则
县招聘办公室统一组织招聘，山区小学教师和全县幼儿教师均采取笔试、面试相结合的方式。
坚持公开、平等、竞争、择优原则，坚持德才兼备标准，严格招聘程序和工作纪律，确保招聘质量。
二、招聘名额
山区小学教师20名；幼儿教师名。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守宪法和法律。
（三）具有良好的政拥护中国共产党，热爱社会主义，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，服从分配。
（四）应聘幼儿教师，学前教育专业具有全日制中专及以上毕业证书；非学前教育专业具有全日制专科及以上毕业证书。应聘山区小学教师必须具有全日制专科及以上毕业证书。
（五）按照人力资源和社会保障部、教育部等七部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发[]24号）要求，凡是符合教师资格考试报名条件和教师资格认证条件，未取得教师资格证书的高校毕业生（指届高校毕业生以及、届尚未落实工作单位的高校毕业生）可以先报考，录取上岗后须在3年内取得相应教师资格证书；凡在规定时间内未能取得相应教师资格证书的，依法依规解除聘用合同。凡是未取得教师资格证书的，报名时必须提交《普通话水平测试等级证书》，并符合相关规定。
除、、届高校毕业生外，其他应聘人员必须具有相应教师资格证书。
（六）身体健康，年龄在30周岁以下（年7月1日后出生）；在我县公办学校任教一年以上且仍在校任教的自聘教师年龄可放宽到35周岁。
（七）受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受调查的，或曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的及法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形以及人事代理教师，不得应聘。
四、招聘程序
（一）发布公告
年7月21日至7月27日，在涞水县政府网、涞水县融媒体向社会发布招聘简章，公布报名时间、地点和招聘信息。
（二）组织报名
报名时间为7月28日至7月30日，符合报考条件的人员须提供本人身份证（户口本）、毕业证、报到证、教师资格证等相关证明原件及复印件各1份和近期彩色小2寸免冠照片5张。报名地点在涞水县教育和体育局（一层大门西侧）。
报名时，应聘者须按照《涞水县年小学、幼儿教师岗位需求表》填报；每名应聘者限报山区小学教师或幼儿教师中一个需求岗位，并说明是否服从调剂。
（三）资格审查
报名期间，由县招聘办公室对报名人员进行资格审查。资格审查贯穿于招聘全过程，如发现弄虚作假者，随时取消招聘资格。
8月3日至8月5日，资格审查合格的应聘人员到涞水县教体局人事股领取准考证。
（四）笔试
1.幼儿教师
8月14日上午9:00-11:00由县招聘办公室统一组织，采用闭卷方式进行笔试。笔试成绩满分为分，笔试成绩占总成绩的60%。笔试内容为教育法律法规、教育学、教育心理学、教师职业道德修养基本要求、新课程标准等基本知识以及音乐、舞蹈、美术等专业知识。试卷由专家组拟定或国家、省级公开招聘人员笔试题库调用。
笔试结束后，根据《涞水县年小学、幼儿教师岗位需求表》招聘计划按1：1.5的比例，依据笔试成绩由高分到低分的顺序确定参加面试人员，比例内末位成绩出现并列时，全部进入面试。
招聘岗位缺额时，未进入面试的应聘人员可以申请调剂，并依据笔试成绩由高分到低分的顺序确定参加面试人员。
2.山区小学教师
8月14日上午9:00-11:00由县招聘办公室统一组织，采用闭卷方式进行笔试，笔试成绩满分为分。笔试内容为教育法律法规、中小学教师职业道德修养基本要求、教育学、教育心理学、新课程理念。笔试不指定参考书目和考试大纲，主要考察应聘者从教的基本素质和分析问题、解决问题的能力。试卷由专家组拟定或国家、省级公开招聘人员笔试题库调用。
笔试结束后，根据《涞水县年小学、幼儿教师岗位需求表》招聘计划按1：1.5的比例，依据笔试成绩由高分到低分的顺序确定参加面试人员，比例内末位成绩出现并列时，全部进入面试。
招聘岗位缺额时，未进入面试的应聘人员可以申请调剂，并依据笔试成绩由高分到低分的顺序确定参加面试人员。
（五）面试
1.幼儿教师。面试时间为8月21日，面试成绩满分为分。面试内容为音乐、舞蹈、美术等专业技能测试，其中：音乐舞蹈专业技能测试60分、美术专业技能测试40分。具体内容及方法如下：第一、音舞专业技能测试内容为弹唱和舞蹈，考试时间10分钟。内容：①自备一首歌曲（20分）；②自备一个舞蹈表演（20分）；③现场抽签确定一首共同弹奏的儿童歌曲（20分）。第二、美术专业技能测试内容为根据主题画一幅简笔画，考试时间10分钟。考试工作结束后，及时公布面试成绩和总成绩。
总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
2.山区小学教师。面试时间为8月21日，面试成绩满分为分。面试内容主要考察应聘者的学科知识、教育教学能力、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等，采取答辩等形式。
考试工作结束后，及时公布面试成绩和总成绩。总成绩为笔试成绩和面试成绩之和。
（六）考核
根据总成绩，按照《涞水县年小学、幼儿教师岗位需求表》招聘名额与考核人数1：1的比例确定考核人员名单，出现并列时，按面试成绩高的、学历高的、取得学历时间早的顺序确定进入考核人员。
通过查阅人事档案和原学校的组织鉴定，对应聘人员的思想政治表现、道德品质等情况进行考核，同时对应聘人员资格条件进行复查，做出合格与否的结论，考核不合格的取消聘用资格。
（七）体检
幼儿教师和山区小学教师体检时间为8月22日。通过考核人员由县招聘办统一组织体检，体检标准参照公务员通用体检标准。初检不合格的，可以复检；复检不合格的，取消聘用资格。
（八）公示
幼儿教师和山区小学教师公示时间为8月23日至8月29日。根据报考人员的总成绩及考核、体检结果确定拟聘人员名单，并在涞水县政府网和教体局公示，公示期为1周。在体检、考核、及公示期间出现不合格、弃权的或经举报查实不符合招聘条件的，按总成绩从高分到低分的顺序递补一次，出现并列时按优先进入考核的顺序确定递补人员。
（九）聘期及待遇
招聘教师按照设岗计划由各学区安排工作岗位，对不服从工作安排或不按时限报到者，视为自动放弃。
招聘教师与学校签订劳动合同，首签聘期为3年，9年内只能在设岗学区调动或交流。首签聘期期满，考核合格的，可续签合同；考核不合格的，不予聘用，解除聘用合同。
招聘教师比照事业单位工作人员有关政策，落实工资、社会保险、住房公积金等待遇；职称评聘依据涞水县人民政府《关于人事代理教师职称评审、聘任及年度考核工作的实施意见（试行）》（涞政字[]75号）执行。待有编制时，通过公开招聘方式纳入县财政编制。
五、组织领导
为积极稳妥地做好本次招聘工作，县政府成立涞水县年以人事代理方式招聘小学、幼儿教师工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在县教体局。
县人社局负责比照事业单位人员公开招聘和人事代理的相关规定，会同教体局共同做好小学、幼儿教师的招聘工作。
县财政局负责将招聘教师经费纳入县财政预算，落实招聘教师的工资、社会保险、住房公积金等待遇。
县委编办负责对招聘工作的指导，以及所招聘教师的备案等工作。
县教体局负责小学、幼儿教师招聘的统筹管理和具体实施的相关协调工作。
六、招聘纪律
（一）教师公开招聘实行回避制度。聘用单位负责人员和招聘工作人员在招聘工作过程中，凡涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲等关系的，以及其他可能影响招聘工作公平公正的，要主动提出回避。
（二）严肃招聘纪律。对下列有违反本规定情形的，必须严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
1.应聘人员伪造、涂改证件、证明，隐瞒违法犯罪事实或以其他不正当手段获取应聘资格的；
2.应聘人员在考试考核过程中作弊的；
3.招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的；
4.招聘工作人员故意泄露考试题目的；
5.违反本方案的其他情形的。
对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重，由县招聘领导小组做出取消考试资格或解除聘用合同的决定。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重调离招聘工作岗位或给予处分；对违反公开招聘纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任。
（三）公布举报电话，接受社会监督。招聘工作的全过程，要做到信息公开，程序公开，结果公开，广泛接受社会及有关部门的监督。
涞水县人力资源和社会保障局举报-
涞水县教育和体育局举报-
附件：涞水县年小学、幼儿教师岗位需求表
扫描 为满足工作需要，现面向社会公开招聘工作人员82名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位人数
本次公开招聘医疗医技52人，护理助产23人，管理工勤7人。详见《招聘专业技术人员岗位信息表》（附件1）
二、招聘原则
坚持德才兼备，实行公开、公正、竞争、择优的原则。
三、招聘条件
1、热爱祖国，拥护中国共产党的领导，遵纪守法，具有良好的思想政治素质；
2、热爱卫生事业，有较强的事业心和责任感，遵守国家的各项法律法规及规章制度；
3、具有符合岗位要求的工作能力；
4、适应岗位要求的身体条件；
5、具备报考岗位所要求的其他资格条件（见附件1）；
6、年龄要求，中级及以下职称年龄40周岁以下，高级职称45周岁以下，学科带头人或急需紧缺专业年龄可适当放宽。年龄计算日期截止到《公告》发布之日。
四、招聘程序
（一）报名
1、报名时间：年7月24-30日。
2、报名方式：采取发送电子邮件方式报名。应聘人员对照岗位条件，将报名所需的相关证件资料原件扫描，电子版压缩打包（压缩文件以姓名+报考岗位名称+岗位代码的格式命名）发送至(cdfy_rsk
. 3、报名需出具的证件和材料：（1）《年招聘工作人员报名信息表》（附件2），按照表格内容规范填写，上传的电子照片要求近期免冠小二寸照片；
（2）有效居民身份证（二代）正反面扫描件；
（3）毕业证、学位证、资格证、执业证扫描件；
（4）学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》扫描件；
（5）报名岗位要求的其他相关材料的扫描件。
报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实取消考试聘用资格。
请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
（二）资格审核
人事科在理论考试前依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，资格医院组织的招聘考试。
（三）考试
1、笔试：采取百分制，考试时间为分钟，笔试成绩占总成绩60%。内容为所报岗位相关专业知识和职业能力测验。笔试结束后，根据笔试总体情况决定是否划定笔试最低控制分数线；对在笔试最低控制分数线以上的考生，依据各岗位笔试总成绩由高分到低分，按招聘计划与报名人数1:3的比例确定进入面试人选,比例内末位笔试总成绩出现并列的考生都进入面试，达不到比例要求的专业，将考试合格人员全部列入面试考核范围。
2、面试：实行百分制，面试成绩占总成绩40%。内容为现场知识答辩和实践技能操作能力测评。评委现场打分，采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为考生的面试成绩（保留两位小数，四舍五入）。
3、总成绩合成：考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%（保留两位小数，四舍五入）。
4、高层次人才（含研究生及高级职称人员）直接进行面试，面试总成绩分。
5、笔试、面试地点在承德市妇幼保健院，考试时间另行通知。医院 为落实疫情防控要求，所有考生须在笔试、面试时提交国家政务平台申领的健康码，《流行病学调查表》（附件3）
（四）体检、考核
根据招聘计划和考生总成绩，分岗位按1：1的比例由高分到低分确定参加体检人选。体检合格的考生进行考核。
(五)公示
考核合格人员医院网站公示7个工作日，公示没有异议的，报市卫健委审批备案，办理聘用手续。
（六）聘用
拟聘用人员经市卫健委审批同意后，与劳务派遣公司签订《劳动合同》，医院聘用人员管理办法享受工资、保险等待遇。
五、信息发布和有关说明
1.公开招聘工作信息发布网站，承德市妇幼保健院 2.-
3.监督-
扫描 一、招聘学科、名额
语文1名，英语2名，物理1名，化学1名，生物1名，历史1名，政治3名，地理2名。
二、招聘条件：
1、热爱教育事业，身体健康，诚实守信，品行端正，敬业爱生；
2、应往届本科一批毕业生，本科二批中的优秀者；
3、教学基本功扎实，普通话水平达到二级乙等以上（语文教师普通话水平必须达到二级甲等及以上）；
4、大学期间成绩优秀，有奖励书或班干部优先；有高中教学经验者优先。
三、薪资待遇
1、按国家规定缴纳五险一金，签订工作合同；
2、年薪可达7-10万元；
3、根据学历、工作年限、职称发放基本工资；根据工作量、工作岗位发放课时津贴、绩效、职务津贴；
4、学校免费提供单职工宿舍楼，有教工餐厅
5、子女免费入学校幼儿园、高中。
四、招聘办法
请将个人简历电子版发至邮箱zqzxywz
. 名额有限，录满为止。永清县退役军人事务局关于公开招聘劳务派遣人员的公告
因工作需要，经永清县人民政府同意，由永清县退役军人事务局面向社会公开招聘一批劳务派遣人员，现将有关事项公告如下：
一、指导思想
坚持“凡进必考”、公开、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。
二、招聘岗位、人数
招聘工作人员10名（男8名，女2名），分配服从组织安排。
三、招聘条件
1、拥护中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；热爱工作，有一定的办公水平和沟通协调能力；能吃苦耐劳，具有奉献与协作精神，服务意识强，具有良好的政治素质和道德品行。查看河北各地区最新招考招聘信息，请多 2、年龄在35周岁及以下（年7月21日以后出生），身体健康、五官端正、口齿清楚、无残疾，无纹身。户籍不限。
3、全日制大学本科及以上学历，专业不限。
4、同等条件下，退役军人优先录取。
有下列情形之一的人员，不得报考：
1、受过管教、劳动教养、治安、刑事处罚等处分的；
2、有犯罪嫌疑尚未查清的；
3、道德败坏，有不良行为的；
4、正在接受司法或纪检监察机关立案审查的；
5、其他不适合的情形。
四、招聘程序
(一)发布公告（年7月21日至7月24日）
招聘公告于报名前在永清县电视台、政府网站向社会公开发布4天，公布招聘条件及相关事项。
(二)报名与资格审查
（1）报名时间：年7月22日上午9：00—年7月24日下午17：00。（7月26日领取准考证）
（2）报名方式：采取现场报名的方式，请报考人员登录邮箱下载（yqtyjrzp
. （3）资格审查：由工作人员按照招聘条件，对报名人员进行资格审查，主要审核报名人员是否符合报名条件要求。凡有关证件材料不实，影响资格审查结果的，工作人员有权取消该考生报考资格，资格审核不符合条件者不得参加考试。注：具体时间、地点以实际通知为准。
（三）考试
考试采取笔试、面试相结合的方式进行。
（1）笔试
笔试时间：年7月28日上午9:00--11:00（如遇特殊情况发生变化时，以通知为准）；笔试采取闭卷考试方式进行；笔试地点及考试注意事项以笔试准考证信息为准；参加笔试考生请携带有效身份证和准考证并佩戴口罩，14天内到达或途经疫情高风险地区和发热考生不得进入考场。
笔试内容：公共基础知识，考试时间分钟，满分分。
笔试结束后2个工作日内在永清县退役军人事务局公示栏公布笔试成绩、进入面试人员名单及笔试最低控制分数线，公布期限为3个工作日。面试人选依据笔试成绩从高分到低分按招聘人数与面试人选1：1.5的比例确定，比例内末位笔试成绩并列的都入围面试。笔试缺考、作弊或成绩为零分等情况的人员取消其聘用资格。
（2）面试
参加面试人员接到面试通知后，凭笔试准考证和有效居民身份证参加面试。面试时间、地点及有关要求另行通知，面试成绩当天公布。
面试评委组成：面试评委由5名评委组成，其中主评委1名，评委4名。
面试采取结构化面试方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试时间每人不超过8分钟。
面试成绩实行百分制，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为考生的面试成绩，面试结束后公布面试成绩，面试缺考、作弊或成绩为零等情况的人员取消其面试资格或面试成绩。
综合成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%，各项成绩均保留小数点后两位数（四舍五入）。
结合招聘名额，按综合成绩由高到低依次确定体检人员名单，综合成绩出现并列时，退役军人优先进入考察。
（四）体检、考察
由永清县退役军人事务局统一组织，参照《公务员录用体检标准》执行，体检费用由应聘人员自行承担。体检、考察出现不合格或者弃权的，按照综合成绩由高到低依次递补。
（五)公示
根据考试综合成绩和体检、考察情况，确定拟聘人选，在永清县退役军人事务局公示栏进行公示。
五、聘用与待遇
用工形式为劳务派遣方式，由永清县退役军人事务局与劳务派遣公司签订劳务派遣协议，确定的被聘用人员与用人单位签订劳动合同，首次合同期限三年，月工资0元（含个人缴纳社会保险）。试用期为一个月（试用期包含在劳动合同期限内），试用期满由单位考核合格的，继续在岗位工作，考核不合格的，解除劳动合同，试用期过后考核合格人员，劳务派遣公司为其办理养老、失业、工伤、医疗保险，“四险”费用由劳务派遣公司与个人按规定的比例缴纳。
特别提醒：凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、考察、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
报名-
附件：《永清县退役军人事务局劳务派遣人员报名登记表》
扫描 医院发展及工作需要，现向社会招聘专业技术人员3名。
一、招聘原则：公开、平等、竞争、择优。
二、报名条件
1.医院录用所要求的政治、品行等基础条件。
2.招聘岗位条件所指学历是指参加全国统考，完成国办正规院校全日制教育。
3.符合报考岗位所要求的学历、专业等基本条件。
4.体检合格，符合我院录用的身体和健康条件，参考版《公务员录用体检通用标准（试行）》。
三、招聘岗位条件
序号招聘岗位学历要求专业要求数量1心外科医师硕士及以上胸心外科学12口腔科医师硕士及以上牙体牙髓病学13麻醉医师本科及以上麻醉学1四、报名和资格审核
1.报名方式：现场审核报名
应聘者需携带简历、身份证、学位证、毕业证、相关资格证原件及复印件到人事处现场审核报名。
2.报名时间：即日起至年7月31日17:00止。
五、注意事项
1.本次招聘考试将以医院 2.临床医师硕士者，需四证合一。
3.在招聘过程的任何环节中凡发现应聘者与招聘岗位所要求的资格条件不符，弄虚作假的，均取消其报考或聘用资格，且后果自负。
4.疫情防控期间，请出示“河北健康码”方可入院，另请做好个人防护。
5.因疫情，年4月发布的招聘信息暂时未组织考试，请应聘人员耐心等待，及时 六、报名地址
具体地点：河北省石家庄市长安区胜利北大街号（医院门诊楼五楼人事处）
-、。
医院
年7月22日
扫描 上央视，读名校，就来常春藤国际教育！
常春藤国际教育为CCTV合作伙伴，机构下设的项目有：全年幼儿英语班（2.5-6岁），全年少儿英语班（6-12岁），高端的幼小衔接班（5-6岁），海外留学、游学等项目。常春藤国际教育拥有专业权威的学术支持，汇聚了业内最权威的英语教育资源及专家，让孩子学到原汁原味的北美英语。
年，我机构引入高斯数学，思泉语文，立志提升常春藤学员的综合素养。
同时旗下设有艾维双语阅读馆，有数千册图书供孩子阅读，从小培养孩子爱读书，爱思考的好习惯。
我们的团队年轻，朝气蓬勃，温馨而充满活力。我们的梦想是让孩子们快乐高效学习，成长为幸福的社会精英。
一、招聘岗位：英语教师6人
（其中幼儿英语老师2人，少儿英语老师4人）
工作性质：全职
工作经验：3年及以上
薪酬待遇：-元（根据课时费调整）
福利待遇：每周休息两天，五险、提供午餐、定期旅游等
工作地点：石家庄东开发区湘江道与昆仑大街交口
职位描述
1.完成日常备课与教学任务，教授4-12岁幼少儿英语
2.定期与教学主任和学生家长沟通学员学习情况，与家长和学员保持良好的沟通
3.课后作业跟踪及补课安排，随时跟进学员学习
职位要求
1.专科及以上学历，35周岁及以下
2.英语或相关专业，具有英语教师资格证，专八及以上优先考虑
3.良好的英语口语表达能力和实际运用能力
4.热爱并致力投身于少儿英语教育事业
5.性格开朗、对待学生和家长有责任心、耐心和爱心
二、招聘办法和程序
（一）报名和资格初审
1.报名方式：实行网上报名，每名报考人员只能报考一个岗位。
2.报名时间：年7月22日9:00至7月29日24:00
3.报名网址： 4.审查材料：报名者须如实填写各项资料，如有不实者取消应聘资格。
5.资格审查：依据招聘岗位设置的条件进行资格审查，通过资格审查并缴费成功的人员确定为进入面试人员。《面试准考证》于面试时间前3日起在报名网站自行打印。面试具体时间、地点、相关要求等详见《面试准考证》。通过资格审查的考生需缴纳服务费50元。
（二）面试
1.面试要求。初审合格者，及时 2.面试人选确定。初审通过的人员。
3.面试方式。采取初试＋复试试讲）的方式进行。
4.签订合同。面试试讲合格者，签订聘用合同或三方协议。
-1803（同 河北诺亚人力资源开发有限公司
年7月22日
扫描 为贯彻落实中央1号文件关于“在生猪调出大县实施乡镇动物防疫特聘计划”的要求,根据河北省农业农村厅《关
于在生猪调出大县实乡镇动物防疫特聘计划的通知》(冀农发[]号)文件精神，结合我市实际，现开展乡镇动物防疫专员特聘招募工作，具体情况公告如下：
一、招募对象
1、畜牧兽医科研教学单位一线兽医服务人员；
2、具有大专以上学历并在养殖、屠宰、兽药、饲料、诊疗企业从业3年以上的兽医技术骨干；
3、具有大专以上学历并从事动物防疫工作3年（含）以上的执业兽医、乡村兽医；
4、基层聘用的兽医防疫员、检疫员，且工作3年（含）以上的；
5、普通高校畜牧兽医类专业优秀应届毕业生。
国家机关、事业单位在编在岗人员不纳入特聘乡镇动物防疫专员招募范围。
二、特聘条件
1、有较高的技术专长和专业素质；
2、有丰富的动物防疫实践经验；
3、热爱畜牧兽医工作，责任心、服务意识和协调能力较强；
4、严格遵守国家的法律法规，品行端正，作风正派，无违法违纪记录；
5、年龄要求：35周岁以下；
6、基本熟悉动物免疫、检疫、疫病普查、疫情报告、动物常见病诊疗、消毒等兽医常用知识和操作技能。
三、岗位职责
1、负责宣传动物防疫法律、法规；
2、负责督促、检查责任区养殖场（户）畜禽强制免疫及免疫证、防疫档案填写、免疫耳标佩戴，确保畜禽免疫率、免疫标识佩戴率、免疫持证率达到%；
3、负责责任区畜禽疫情普查和报告；
4、负责发现、报告责任区的病死畜禽，进行初步诊断和协助动物防疫监督机构完成病死畜禽的无害化处理工作；
5、负责定期巡查、报告责任区畜禽的存、出栏情况；
6、负责做好防疫责任区畜禽消毒工作；
7、持证上岗，妥善使用、保管好配发的防护和工作用品；
8、自觉接受市农业农村局及动物防疫监督机构的监督管理。
9、为责任区养殖场（户）动物防疫工作提供技术指导与咨询服务；
10、为畜禽养殖场户提供动物防疫技术帮扶；
要在与特聘乡镇动物防疫专员签订的服务协议（或服务合同）中，明确服务内容、服务对象、服务数量、服务效果等。
四、聘任程序
1、个人申请。符合报名条件的人员,需本人携带身份证、毕业证原件及复印件、小2寸近期免冠彩色照片3张到市农业农村局重防办填写《武安市特聘乡镇动物防疫专员报名表》。报名时间为7月20日至8月5日，逾期不予受理。
2、资格审查。市农业农村局特聘乡镇动物防疫专员专班按照《武安市乡镇动物防疫专员特聘计划实施方案》要求，对应聘者进行资格审查，确定参加考试人员。
3、考试。市农业农村局于8月上旬组织理论水平测试考试，考试内容为畜禽养殖、动物防疫、法律法规等基本业务知识。考试结束后，按照从高分到低分确定参加面试人选。
4、面试。市农业农村局于8月中旬组织面试人选进行面试。综合考试、面试成绩，确定初步人选。
5、确定人选。经市农业农村局特聘乡镇动物防疫专员专班研究审定后进行公示，公示期7天。公示期满无异议，确定最终人选。
6、签订协议。由市农业农村局与特聘人员签订服务协议，聘用为乡镇动物防疫专员，协议期一年。
五、工资待遇
根据河北省农业农村厅《关于在生猪调出大县实施乡镇动物防疫特聘计划的通知》(冀农发[]号)文件，特聘动物防疫专员按每人每年5万元标准进行补助，补助经费主要用于特聘计划实施中的人员工资（保险、福利等）。因此，按照国家、省两级财政实际下拨资金执行，县级不予配套。
六、招募数量
本次共招募20名特聘乡镇动物防疫专员。
七、工作地点
本次共招募的20名特聘乡镇动物防疫专员，按照现有
武安市乡镇行政区划分责任区，全部在武安市基层工作。
八、其他
1、特聘乡镇动物防疫专员不得兼职其他工作；
2、本公告解释权由武安市农业农村局负责。
武安市农业农村局
年7月16日
扫描 为深入实施河北省青年就业见习三年计划，扩大就业见习规模,根据根据省、市有关文件精神，现面向社会开展年青年就业见习申请活动，现将有关事项通知如下：
一、见习申请对象
离校2年内未就业高校毕业生和16-24岁失业青年申请就业见习，实行自愿报名，同时应符合见习岗位条件和相关专业要求。
二、见习期限及待遇
见习期限最长不超过12个月，见习期间生活补贴不低于河北省同期最低工资标准（目前最低工资标准元/月），并办理人身意外伤害保险及大病医疗保险。
三、报名时间
年7月9日开始报名（请于工作日报名）。
四、报名需要材料
1、身份证原件及其复印件
2、毕业证原件及其复印件
3、户口本首页、本人页原件及其复印件
4、就业创业证（有纸质版提供复印件，无纸质版提供电子版编号）
5、离校2年内未就业高校毕业生还需提供报到证原件及其复印件。
五、报名地点
古冶区人力资源和社会保障局人力资源市场毕业生就业窗口
六、见习岗位公布渠道
就业见习岗位征集完毕后将通过古冶千里马人才网（ 七、联系
扫描
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